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  • 企業一站式全面管理體系

    2019-09-06 發表

    根據多年研學經驗,歷時多年針對目前企業情況,特推出“績效提升+財稅風控+用工風控+股權設計+人才招聘”五層面方案設計,助推企業實現利潤持續倍增。(一)績效提升研習會不做考核就可以提升績效水平50%以上,績效方案設計+1個月落地輔導+11個月HR顧問指導—一1、如何設定戰略目標并分解?——全套《目標管理卡體系》設計2、如何明確崗位職責與流程?——全套《崗位說明書》設計3、如何提取績效考核指標?——全

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